Tips Gacor Akun Gojek Murni Tanpa Aplikasi Tambahan

Tips Gacor Akun Gojek Murni Tanpa Aplikasi Tambahan

Tips Gacor Akun Gojek Murni Tanpa Aplikasi Tambahan


TipsGacor Akun Gojek ini sebenarnya saya terapkan di akun gojek saya sendiri. Murni tanpa aplikasi tambahan kita bisa memperoleh orderan lebih banyak ketimbang orang-orang yang menggunakan aplikasi tambahan baik itu mood maupun pakai aplikasi fake gps dan sejenisnya. saya sendiri sebagai driver gojek walau tidak banyak mengetahui tentang pemprograman namun, saya bisa membaca dengan logika sistem robot yang di terapkan di gojek. Semakin kita banyak mengambil orderan semakin banyak pula peluang yang kita dapat untuk mendapatkan orderan lebih ketimbang orang yang menggunakan mood atau fake gps.


Tanpaaplikasi tambahan, gojek pun sebenarnya sudah bisa membaca karakter masing-masing dari setiap driver gojek. Baik yang sering atau suka mengambil order gofood maupn goride. Logikanya seperti ini, ketika kita sering mengambil orderan gofood secara tidak langsung kita akan sering mendapatkan orderan gofood, dan ketika kita tidak pilih-pilih ordera, secara tidak langsung kita juga akan mendapatkan orderan beraneka ragam. Namun apabila kita biasanya mengambil orderan goride, dan mengabaikan orderan go food , gosend dan lainya, tetapi kita sering pilih-pilih orderan goride yang masuk, sistem robot gojek pun juga akan bingun,, dalam artian robot gojek akan memberikan orderan kepada driver lain yang akan mengambil orderan goride tersebut dan alhasil kita tidak akan mendapatkan orderan kecuali, dari setiap driver yang telah diberikan orderan telah menolak orderan tersebut baru orderan akan masuk ke kita. Dan setiap driver juga dipantau terus perkembangannya oleh IT gojek. Yaitu: apabila kita sering mengabaikan orderan atau sering cencel orderan, kita juga akan merasakan imbasnya, yaitu akun akan gagu, walaupun hari diasaat itu tidak gagu, namun keesokan harinya pasti akan merasakan akun budek alias tidak ada orderan yang masuk satupun, kalau pun ada itu juga karena telah banyak yang menolak orderan tersebut. Jadi, kesimpulannya akun kita gacor atau gagu tergantung perawatan kita setiap harinya. Mungkin itu sedikit informasi yang mungkin bisa membuat para driver sadar bahwa, kita adalah penentu akun kita sendiri.

Lowongan Kerja Terbaru Walk Interview Superindo Februari 2017

Lowongan Kerja Terbaru Walk Interview Superindo Februari 2017

superindo


SuperIndo  adalah Perusahaan yang berkembang dibidang Retail Makanan Sedang Membutuhkan Pegawai untuk menempati Posisi.

Lowongan Kerja Terbaru Walk Interview Superindo Februari 2017:

Kasir, Pramuniaga Dan Security Dengan Syarat Sebagai berikut:

Lulusan Sma berpengalaman maupun baru lulus
Maksimal usia 25 tahun pengalaman non pengalaman posisi kasir dan pramuniaga
Security maksimal 40 tahun pengalaman serta memiliki serifikat pendidikan security
Bersedia bekerja shift hari sabtu, minggu serta hari libur nasional tetap masuk
Sehat jasmani dan rohani
Tinggi untuk cewek min 155cm dan cowok 165 cm
Berpakaian rapi
Alat tulis
Membawa surat lamaran pekerjaan lengkap
Pas photo 3x4
Fotocopy SKCK legalisir yang masih berlaku  
Kartu Keluarga
Ktp
Ijazah Terakhir
Surat keterangan sehat asli dari dokter


Untuk Jabodetabek walk Interview diadakan Pada

Hari Kamis, 16 Februari 2017 jam 08.00 – 10.00
Menara Bidakara 2 lt.19 (KHUSUS SECURITY), Jln. Jendral Gatot Soebroto Kav. 71 – 73, Pancoran, Jakarta Selatan

Untuk Walk Intervieew Tegal :

Hari Kamis, 16 februari 2017 jam 8.00-10.30
Jln. Kapten sudibyo 84, rt 9/6 kel. Pekauman, kec. Tegal barat, jawa tengah Super indo Dunia bahari

Untuk Walk interview Magelang, Jogja, Solo

Hari rabu 8 februari 2017 jam 8.30-10.30
Jln. Pahlawan superindo pahlawan , rt/rw 05/03 kel. Potrobangsan, kec magelang .Yogyakarta

Untuk Walk interview Semarang dan salatiga

Hari Senin, 13 Februari 2017 jam 09.00 – 11.00
Jln. Brigjend. Sudiarto (Jl. Majapahit) no. 294, Kel. Sendangguwo, Kec. Semarang Timur, Semarang
Super Indo Istana Majapahit

Hari Jumat, 17 Februari 2017 jam 08.30 – 10.30
Jln. Jend. Sudirman Rt 02/Rw4, Kel. Gendongan, Tingkir, Salatiga
Super Indo Sudirman Salatiga

Senin, 27 Februari 2017 jam 09.00 – 11.00
Jln. Ngesrep timurV, no. 102, Banyumanik, Semarang, Jawa Tengah
Super Indo Ngesrep

Kota Malang
Hari Selasa, 21 Februari 2017 jam 08.00 – 10.00
Jln. Raya Panglima Sudirman, Kel. Pagentan, Kec. Singosari, Malang
Super Indo Singosari
Cantumkan Posisi yang anda lamar disudut kanan atas map
Tidak ada pemungutan liar sepeserpun.

Dan saya sarankan untuk membaca Tips Lolos Interview Kerja 90% Masuk Di perusahaan Bonafit Sebelum menjalani tahapan Interview kerja.

Fasilitas yang didapat

Gaji Sesuai Ump Daerah, tidak ada penahanan ijazah,bisa jadi Karyawan tetap, jenjang karir yang lebih baik, serta bpjs ketenagakerjaan dan kesehatan.


superindo


Untuk Mendapatkan Informasi Lebih Detail Mengenai Posisi Lain Yang Tersedia Bisa mengunjungi Website Resminya SuperIndo.com

Untuk Pendaftaran Online Melalui Website Resminya Bisa Mengunjungi Link Disini Formulir Pendaftaran


Bagi temen Atau Saudara Yang Sedang Membutuhkan Pekerjaan Silahkan Share dan bagikan.

Tips Mudah Lolos Interview Kerja 90% Masuk Di Perusahaan Bonafit

Tips Mudah Lolos Interview Kerja 90% Masuk Di Perusahaan Bonafit


lolos


Kali ini saya sedikit mereview bagi para pencari kerja yang selalu gagal dalam tahapan interview kerja, Tahapan-tahapan cara agar berhasil test wawancara kerja, dalam tahapan interview hal-hal yang harus di perhatikan sebelum kita di panggil user untuk menjalani  interview. 

Terkadang kita salah kaprah ketika kita interview tidak ada persiapan sama sekali bahkan mungkin kita tidak mengenal profil sebuah perusahaan tersebut. Dalam tahapan interview ketika berhadapan langsung dengan para recruitment dengan kata lain HRD, disini banyak sekali pertanyaan-pertanyaan yang akan di lontarkan dari para recruitment kepada pelamar.
 Dalam hal ini mungkin dengan tulisan saya ini bisa sedikit memberikan gambaran sebuah tahapan interview itu seperti apa.

Persiapan penting bagi para pelamar yang akan menghadapi panggilan interview:

1. Siapkan terlebih dahulu mental diri

2. Kenali kerjaan yang akan anda lamar

3. Ketahui seluk-beluk dari perusahaan tersebut seperti apa

4. Pandang Mata Recruitment Ketika Sedang Berbicara

Dari hal-hal diatas, saya akan uriakan satu-persatu agar kalian para pelamar kerja bisa memahami cara lolos pada tahapan interview hingga diterima masuk kerja.

Siapkan Terlebih Dahulu Mental Diri

Jangan berpikir kalau kita sedang berhadapan dengan HRD kita bakal bisa tenang seperti kita ngobrol dengan orang lain atau teman, yang kita hadapin ini adalah orang yang berpengaruh diperusahaan tersebut dan peluang kita bisa dapat masuk kerja di perusahaan tersebut juga di tangan para Recruitmen atau HRD. Maka dari itu mental harus tetap dijaga dan untuk mengatasinya kita bisa dengan membuat kondisi senyaman mungkin agar tidak gugup.

Kenali Pekerjaan Yang Akan Dilamar

Ketika pada saat kita melamar pekerjaan perusahaan akan melihat CV kita, dari situ dia bisa melihat apa saja keahlian yang bisa didapatkan dari para pelamar untuk bisa bergabung di perusahaan mereka. Untuk itu dalam tahapan ini sesuaikan kemampuan kita dengan posisi apa yang akan kita lamar.

Percuma saja kalau kita melamar yang bukan dari pada keahlian atau kemampuan kita, alhasil akan nihil dan tidak akan di panggil untuk tahapan interview. Dalam tahapan ini kita juga diharapkan bisa mengetahui tugas dan tanggung jawab seperti apa, apabila kita nanti di terima masuk kerja di perusahaan tersebut. Untuk memudahkan dalam hal posisi pekerjaan yang kita lamar kita dapat mencari referensi keberbagai sumber informasi baik forum maupun yang lainnya. Sebab para  recruitment juga tidak akan menerima kita kalau kita saja tidak mengetahui apa saja tugas dan tanggung jawab, apabila kita nanti di terima masuk kerja di perusahaan tersebut. Semakin kita tahu mengetahui apa saja tugas dan tanggungjawab posisi yang kita lamar semakin besar pula peluang kita bisa masuk di perusahaan tersebut. 


Ketahui seluk-beluk dari perusahaan tersebut seperti apa

Pepatah mengatakan ‘kalau tak kenal maka tak sayang’, seperti halnya ini, awal kita berhadapan HRD pada tahapan interview biasanya recruitment akan menanyakan Perusahaan ini seperti apa?

Dari situ sebelum kita berhadapan bisa tanya orang-orang yang pernah bekerja di perusahaan tersebut seperti teman atau bisa juga dengan mencari informasi dari google search maupun forum lowker. Lebih bagus lagi kita search website perusahaan tersebut dengan mencari tentang profil perusahaan tersebut berkembang dibidang apa. Dari situ kita dapat menyimpulkan tentang prospek perusahaan tersebut bergerak dalam bidang apa saja. Dan satu 1 baca juga visi misi dari perusahaan tersebut untuk mengantisipasi apabila para recruitment menanyakan hal-hal tersebut pada saat kita dalam tahapan interview.

Pandang Mata Recruitment Ketika Sedang Berbicara

Disini HRD atau para recruitment bisa membaca atau menilai sifat dan kepribadian kita dengan gerak gerik kita pada saat proses recruitment. Usakan untuk selalu menjaga cara pandang kita seperti orang yang profesional agar kita tidak di pandang sebelah mata. Apabila kita tidak sanggup atau gugup lihat saja alisnya atau pipinya agar kita tidak dianggap sebagai orang yang kurang memperhatikan lawan bicara kita. Dengan ini kita bisa menjaga diri kita dari kurang percaya diri atau gugup tadi.

Persoalan-Persoalan Yang Sering Dilontarkan Recruitment atau Hrd Kepada Pelamar

Sebelum menghadap untuk interview alangkah baiknya kita cari tahu seperti apa persoalan-persoalan yang mungkin sering di lontarkan kepada kita sewaktu proses interview. Untuk itu mungkin saya bisa memberikan sedikit gambaran apa saja yang mungkin akan di pertanyakan kepada kita sewaktu kita dalam proses seleksi interview.

Apakah itu? Hehe... Baik tidak usah berbelit-belit intinya fokus saja pada materi apa yang mungkin menjadi patokan sewaktu kita dalam proses interview. Hampi 90% persolana ini pasti akan dilontarkan kepada kita yang bisa menjadi pedoman kita untuk menghadapi proses interview atau wawancara.
Pertanyaa Umum Yang mungkin di pertanyakan Kepada kita:

Jelaskan Tentang Diri Anda ?

Persoalan ini memang kalau dipikir-pikir terlalu mudah untuk kita jawab, namun pada intinya malah kita sendiri yang mungkin akan salah besar dalam menjawabnya.

Pasti kalian berpikir untuk menjawab ‘;

saya lulusan .......

saya dari keluarga yang.......

jawaban seperti itu tidak bisa memecahkan masalah apalagi perusahaan-perusahaan bonafit, meskipun kalian lulusan sarjana dan lain sebagainya, tah dari cv kalian kan sudah tertera jelas, jadi para recruitment bisa melihatnya dari CV.

baca juga mungkin tertarik Cara Mengirim Berbagai File Menggunakan Share It

Memang kalau dilihat pada dasarnya bisa memperkenalkan kita kepada para recruitment, namun dengan jawaban seperti itu recruitment bisa mengetahui bahwa pola pikir kita pendek alias tidak memiliki jawaban lain selain seperti itu. Padahal dengan pertanyaan umum itu apabila kita bisa menjawabnya denga tepat peluang besar untuk masuk juga besar. Yang dimaksud pertanyaan seperti itu adalah bagaimana pelamar bisa berkontribusi di perusahaan tersebut untuk saling maju bersama mengembangkan perusahaan tersebut.

Jawaban ini sudah teruji oleh saya sendiri dan mungkin bisa membantu kalian.

Jawaban 90% tepat yang mungkin bisa meyakinkan para recruitment :

Jawab saja

Saya mudah bergaul dan beradaptasi dengan berbagai situasi lingkungan yang ada.

Ketika saya sedang malas atau lesu saya dengan mudah bisa memotivasi diri dan orang lain untuk kerja lebih giat.

Pada saat-saat tertentu saya bisa memunculkan ide-ide cemerlang bisa merubah keadaan.

Saya bisa mengatasi masalah dengan mengambil keputusan yang lebih tepat.

Saya selalu bersemangat dan kreatif apalagi saya yang masih usia produktif.

Jelaskan Tentang Kelemahan Anda?

Ini terkadang juga mengecoh kita sewaktu kita diwawancara dan bisa melemahkan kita untuk maju ke tahap berikutnya.
Intinya apabila kalian di tanyakan tentang kelemahan kalian lebih baik jujur saja namun, berikan solusi yang tepat untuk memecahkan masalah kelemahan anda tersebut untuk meyakinkan bahwa kalian benar-benar membutuhkan pekerjaan tersebut.

Semisal Seperti ini;

Apabila bekerja saya kurang perhatian terhadap diri saya sendiri, terkadang sampai lupa waktu untuk makan dan istirahat namun, keluarga saya cukup perhatian terhadap saya untuk mengingatkan kepada saya pentingnya menjaga kesehatan saya.

Saya terkadang lupa dengan hal-hal sepele, maka dari itu saya lebih baik untuk membawa catatan buku saku agar mudah mengingatnya.

Apa kamu tahu tentang perusahaan ini?

Dari sini sudah saya jelaskan seperti diatas, mengetahui seluk-beluk perusahaan tersebut seperti apa dengan melihat profil perusahaan, visi-misi dan perusahaan tersebut bergerak di bidang apa. Dengan mengetahui itu semua insyaallah pertanyaan tersebut mudah dijawab. Kita bisa mencari sumber-sumber yang akurat dengan search google atau tanya orang yang pernah bekerja disitu. Pertanyaan seperti ini sering sekali dilontarkan kepada kita pada saat awal interview atau wawancara.

Apa kamu tahu tugas dan tanggung jawab pekerjaan ini seperti apa?

Tak mudah memang untuk memperoleh pekerjaan yang ingin kita idam-idamkan namun, dengan mengetahui tugas dan tanggung jawab bidang pekerjaan tersebut seperti apa. Kita dapat dengan mudah untuk menjawab pertanyaan yang sering di lontarkan tersebut. Dengan search google atau cari tahu orang yang pernah bekerja dibidang tersebut minimal kita bisa mengetahui cara kerjanya.

Apabila kamu diterima di perusahaan ini, kedepannya harapan kamu  seperti apa?

Tips; Tunjukkan kalau kalian itu sungguh-sungguh dalam mencari kerja dan menjawab pertanyaan-pertanyaan tersebut denga atusias tinggi.

Saya berharap apabila saya berkenan lebih lama diperusahaan ini bisa mendapatkan posisi yang lebih baik atau jenjang karir yang lebih baik serta mendapatkan mandat atau tanggung jawab yang lebih banyak lagi.

Apabila kalian memiliki waktu terbatas sedangkan pekerjaan masih banyak apa yang akan kalian lakukan?

Jawab;

Saya akan membagi tugas pekerjaan tersebut kepada rekan-rekan kerja saya, sehingga pekerjaan tersebut bisa selesai pada waktunya.

Berapa gaji yang mungkin anda harapkan dari perusahaan ini?

Pertanyaan umum yang pasti bakal dipertanyakan kepada kita sewaktu kita wawancara.

Tips; jangan menjawab dengan nominal angka itu akan menyulitkan kita nantinya, kecuali memang perusahaan tersebut mengharapkan seperti itu.

Jawab;

Dengan skill dan keterampilan saya dengan pekerjaan ini, tentu saja pekerjaan ini sangat sesuai dengan bidang saya. Dan jawab saja mengikuti perusahaan ini atau mengikuti standart UMP daerah. Dengan begitu kita bisa mudah untuk masuk diperusahaan tersebut.

Makasih atas kunjungannya di Langkah Unik




Trik Cara Unik Merubah Icon Folder Di Komputer Dengan Gambar atau Warna

folder


Trik Cara Unik Mengubah Icon Folder Pada Komputer Dengan Berbagai Warna dan Gambar


Aplikasi Icon Folder Pada Komputer yang ringan dan mudah digunakan. Sebelumnya saya sudah membagikan berbagai macam tips trik komputer, dan sekarang satu lagi yaitu Cara  Mengubah atau mengganti dan memodifikasi icon warna folder default Pada komputer dengan berbagai warna yang menarik dan merubah folder dengan menggunakan gambar atau foto. Biasanya kita kalau sedang mencari file komputer dengan warna orange/default akan akan lebih kesulitan untuk menemukan folder-folder yang kita cari. Namun dengan menggunakan aplikasi  ini kita nantinya bisa dengan mudah untuk menentukan dan menemukan file folder yang akan di cari. Degan menggunakan corak yang berbeda-beda dari setiap folder, tentu saja kita dengan mudah untuk menemukannya.

Cara Mengubah Icon Folder Pada Komputer Dengan Aplikasi Collorize Warna 


Dengan menggunakan aplikasi ini kita dengan mudah menemukan aplikasi apa yang akan kita cari. Berbagai corak warna yang bisa kita sesuaikan sendiri, otomatis akan lebih menarik dan tidak membosankan. Aplikasi ini terbilang cukup kecil yaitu hanya 1,3mb saja, terbilang ringan untuk dijalankannya dan juga mudah untuk menggunakannya. Dengan menggunakan aplikasi ini saya rasa banyak yang akan tertarik untuk mencobanya. Aplikasi ini support untuk windows xp, windows 7, windows 8 dan windows 10.


Baca Juga Cara Download dan Instal Antivirus Avira Aktif Selamanya Hingga 2099

Langkah-langkah cara menggunakan:

1. Pertama-tama kalian bisa Download dahulu aplikasinya yang sudah saya bungkus menjadi format .rar, Download
2. Setelah kalian download kalian ekstrak terlebih dahulu dengan menggunakan aplikasi zip rar.
3. Setelah itu  instal dengan klik kanan pada mouse lalu klik open admistrasi.
4. Pilih agreement, kemudian klik oke. Tunggu hingga proses selesai.

Setelah proses selesai kalian  bisa langsung menjalankannya dengan menuju ke folder yang ingin di rubah warna kesukaan kalian.

1. Klik kanan pada folder lalu pilih collorize.


setelah itu tinggal pilih warna apa kesukaan kalian lalu klik oke.

2. Apabila ingin menambah warna folder tinggal klik kanan collorize lalu collors. Ubah dengan warna kesukaan kalian,

folder


setelah menemukan warna yang di inginkan kemudian klik +add collor, dan apabila ingin mengembalikan warna default pada folder komputer tinggal klik restore di menu collorize.

folder

Itu adalah bagaimana merubah warna folder pada komputer dengan menggunakan aplikasi, selanjutnya, cara merubah warna folder di komputer dengan gambar atau foto dengan sedikit memodifikasi folder agar lebih menarik.

Cara Merubah Icon Folder Pada Komputer Dengan Menggunakan Gambar 

Yang ini, kita bisa merubah folder di komputer dengan menggunakan gambar atau foto, dengan sedikit memodifikasi folder di komputer dengan gambar, saya rasa akan lebih menarik dalam hal tampilan setiap folder pada komputer. Untuk langkah-langkahnya cukup mudah tidak perlu menggunakan aplikasi seperti pada langkah diatas. Kita cukup menyiapkan sebuah gambar atau foto untuk dijadikan icon pada folder pada komputer.


Pertama-tama ikuti langkah dibawah ini:

1. Pilih dan tentukan gambar atau foto yang akan di jadikan sebuah icon di folder komputer, kemudian buka gambar tersebut dengan menggunakan paint.


2. Edit atau crop sesuai dengan ukuran gambar ikon ata langsung di save dengan format .bmp

folder

Kemudian Rename menjadi format .ico pada gambar tadi, Kemudian save dengan klik enter pada keyboard, jangan lupa lokasi penyimpanan gambar tadi.


3. Pilih folder yang ingin kita rubah ikonnya, kemudian klik kanan pada folder tersebut lalu klik property yang ada di paling bawah.

folder

4. Pada sub-menu klik customize kemudian change icon kemudian klik browser seperti pada gambar di bawah ini.

folder

5. Cari file yang sudah disave tadi dengan format .ico kemudian klik open

folder

6. Kemudian klik oke seperti pada gambar di bawah ini 

folder

7. Kemudian klik Apply sepeti pada gambar di bawah ini, kemudia klik oke untuk menampilkan icon gambar.

folder

Setelah itu semua udah beres, tinggal refresh halaman dengan klik f5 pada keyboard atau klik kanan pada mouse agar icon folder bisa berubah.


Bisa dilihat pada gambar di atas, ini salah satu contoh yang sudah saya buat, agar kalian bisa dengan mudah untuk mencobanya, semoga bisa bermanfaat Trik Unik Cara Merubah Folder FolderPada Komputer Dengan Berbagai Warna Dan Gambar Atau Foto.

Apabila ada yang kurang paham bisa menanyakan di kolom komentar terimakasih.

tips cara [aman serta unik] mencari lowongan kerja lewat internet agar tidak tersesat

KERJA
Dengan menggunakan tips cara aman dengan unik mencari lowongan pekerjaan lewat internet agar tidak tersesat, saya yakin dapat membantu kalian yang sedang mencari kerja. Bagi para pengangguran pasti bakal putar otak untuk mencari pekerjaan keliling kota maupun lewat internet. Tidak jarang kadang sampai putus asa mencari pekerjaan, padahal di luar sana banyak perusahaan yang membutuhkan pekerja. Tanya sini tana disana tetapi tidak membuahkan hasil, kalaupun dapat juga belum tentu sesuai dengan keinginkan kita. Beruntunglah bagi orang-orang yang memiliki chanel atau koneksi dari dalam, dengan memiliki koneksi dari dalam perusahaan , peluang besar kita untuk mendapatkan pekerjaan pasti besar. Namun bagi orang yang tidak memiliki koneksi orang dalam kemungkinan besar juga susah mendapatkan pekerjaan.

Disini saya bukan untuk memberikan cara lolos interview atau dapat pekerjaan yang sesuai namun, sesuai dengan judulnya saya memberikan sebuah cara unik untuk memperolah lowongan pekerjaan yang mungkin tidak banyak orang tahu atau tidak banyak orang memposting cara mencari pekerjaan lewat internet yang sehat itu seperti apa. Karena dengan maraknya perusahaan-perusahaan bodongan atau perushaan yang suka nipu memberikan informasi lowongan pekerjaan di internet dengan gaji yang menggiurkan namun, pada hasilnya kita tidak sesuai dengan keinginan kita, semisal perusahan dengan memberikan informasi lowongan pekerjaan dengan gaji besar namun giliran kita mendapatkan pekerjaan tersebut malah kita yang diperas oleh perusahaan tersebut.


Tips sukses dari saya agar sesuai dengan informasi lowongan kerja yang valid adalah:
 Kungunjungin situs website yang ada dan lihat juga apakah situs itu sesuai dengan peruhaan yang kita targetkan. Menurut pengalaman pribadi saya sendiri bahawa perusahaan yang bonafit memiliki situs lowongan kerja tersendiri dengan memberikan sebuah label di situs tersebut. Biasanya perusahaan besar seperti yamaha. Suzuki dan lain sebagainya, apabia membuka lowongan pekerjaan dia akan memberikan informasi lowongan kerja di situs resminya dan juga kalian bisa lihat dari berbagai sumber informasi apakah perushaan itu benar-benar membutuhkan lowongan pekerjaan atau tidak. Dari situs resminya biasanya membrikan label di kolom footer/bawah atau di kolom menu navigasi didalam websitenya dengan label Career/karier/karir.

Dari situlah kalian nantinya bisa melihat lowongan pekerjaan apa saja yang dibutuhkan perusahaan tersebut. Saya sendiri apabila mencari lowongan pekerjaan seperti jobstreet atau lainnya saya lebih fokus ke websitenya. Apakah lowongan kerja tersebut memiliki website atau tidak, perusahaan yang bonafit biasanya di bawah informasi lowongan kerja mencatumkan website dari pada peruhaan tersebut berada.

Itu salah satu cara untuk menghindari hal-hal yang tidak kita inginkan. Dan ada lagi apabila kalian sudah menemukan lowongan pekerjaan tersebut dengan benar. Kalian bisa melihat dulu profil perusahaan tersebut seperti apa dan mencari tahu ke berbagai sumber informasi seperti forum-forum diskusi tentang lowongan pekerjaan. Biasanya disana banyak sekali orang yang dengan senang hati berbagi informasi tentang perusahan, dari situlah kalian bisa mengetahui apakah perusahaan tersebut bagus atau tidak agar nantinya kita tidak menyesal di kemudia hari.


Cara mencari lowongakn pekerjaan lewat internet yang aman dan efektif:

1.Search google



Dengan menargetkan lokasi kerja seperti daerah kerja misal ketikan disearch pencarian google lowongan kerja jakarta selata. Lebih spesifik lagi dengan mengetikan PT. Yang akan kita bidik dengan menambahkan lokasi kerja.

2.Mencari lowongan kerja memalui sosial media



Seperti Linkedln dengan membuat akun untuk login. Membuat akun ini pun terbilang cukup mudah, setelah membuat akun kita tinggal mengisi data lengkap seperti daftar riwayat hidup, agar sewaktu ada yang melihat kita bisa mengenal kita. Biasanya di sosmed ini adalah orang-orang dari perusahaan yang mencari kandidat untuk diposisikan di perusahaanya masing-masing.

3. Search career di google search



Dengan kita mengetikan career/karier biasanya perusahaan besar memiliki link khusus untuk menuju informasi lowongan kerja. Disitu kita langsung di tujukan kearah perecruittan sebuah perusahaan. tinggal kalian modifikasi sedikit demi sedikit. seperti career jakarta. secara otomatis menunjukkan lokasi perusahaan-perusahan yang ada di jakarta.

4.Gunakan layanan seperti jobstreet dan lain sebagainya

Dengan menggunakan layanan dari website lowke, memungkinkan kita untuk mendapatkan pekerjaan yang sesuai. Jangan lupa untuk mengecek link website yang menyediakan informasi lowongan pekerjaan tersebut, jangan asal dapat langsung comot bikin lamaran dan menuju kelokasi yang ada kemungkinan besar banyak yang salah kaprah.

5.Perbanyak membuka forum diskusi

Apabila kalian memiliki target ke perusahaan untuk melamar, lebih baik cari informasi kepada orang-orang yang mungkin pernah kerja ditempat tersebut dengan mengikuti forum-forum diskusi.

6.Dapatkan sedetail mungkin informasi lowongan pekerjaan tentang perusahaan dari berbagai sumber agar kita semakin yakin.

7.Lihat profil atau latar belakang perusahaan ltersebut seperti apa.

Dengan melihat latar belakang profil perusahaan tersebut kita bisa dengan mudah menemukan seperti apa perusahaan tersebut dan mengenal lebih dalam perusahaan tersebut bergerak dibidang apa.

8.Apabila memiliki waktu senggang lebih baik survei ke lokasi

Sebelum menaruh lamaran pekerjaan ke tempat yang kita targetkan, akan lebih baik kita mengunjungi lokasi yang kita maksud dengan melakukan survei tempat, bertanya kepada orang-orang sekitar lokasi tempat kerja yang akan kita lamar. Bisa dengan menanyakan kepada security gedung atau orang-orang sekitar.

Ciri-ciri perusahaan yang bonafit atau perusahaan bagus:


1.Dalam hal perecruitan karyawan perusahaan yang benar biasanya menggunakan alamat email dari perusahaan/ website resminya misal alamatemail@domain.ID bukan menggunakan alamt email gratisan seperti ymail.gmail dan lain sebgainya.

2.Perusahaan tidak akan memungut biaya sepeserpun untuk melakukan registrasi atau tahap seleksi penerimaan karyawan baru.

3.Perusahaan yang benar tidak akan menyalahgunakan informasi resume para pelamar untuk menjual produk mereka.

4.Apabila kalian ragu lebih baik jangan mengirim cv ke alamat tersebut, sebab resume kalian akan disalahgunakan untuk.

5.Cermati dengan benar informasi lowongan pekerjaan tersebut bagis tugas kerja maupun informasi gaji yang didapatkan, karena apabila ada yang tidak beres biasanya perusahaan tersebut juga meragukan.

6. Perusahan yang benar apabila menghubungi calon kandidat pasti akan menghubungi lewat telepon atau email bukan lewat SMS.

Daftar situs penyedia lowongan pekerjaan yang bisa jadi referensi:

1.Jobstreet.co.id

Situs ini merupakan bagian dari jobstreet.com yang sudah berkembang keberbagai negara asia tengara dan akan terus berkembang untuk menjadi perusahaan yang internasional. Perusahaan ini awalnya didirikan di negara malaysia pada tahun 1997. Untuk mencari informasi lowongan kerja serta kisaran gaji dari tiap perusahan diharuskan untuk membuat akun jobstreet agar bisa melihat detail informasi seputar gaji dan sebagainya. Untuk melakuan pencarian informasi lowongan kerja pun terbilang cukup gampang dengan mengetikan lokasi pencarian baik itu perusahaan maupun lokasi(area). Serta diperlihatkan destail informasi pekerjaan dari perusahaan baik gaji, tugas kerja dan informasi profil perushaan yang akan merecruit. Terdapat kurang lebih 18.000 lowongan pekerjaan diseluruh indonesia. Mitra dari perushaan ini terdiri babajob(india), Bdjob(banglades), Bright Monday(afrika timur), Catho(brazil), jobberman(jerman), jora(indonesia), occ mundial(mexico), seek(australi), workana zhaopin(china), jobsdb(indonesia), manager(brazil), seaman jobsite(philippines).

2.Karir.com

Karir juga melakukan hal yang sama, untuk melengkapi resume pelamar di haruskn memiliki akun login dari karir.com. perusahaan ini berdiri pada tahun 1999. Sejak desember 2014 karir menjadi bagian dari EMTEK GROUP. Sebuah group dengan devisi utama: media, telekomunikasi, solusi IT dan Konektivitas. Beberapa portofolio dari karir.com yaitu; liputan6.com. lakupon.com, dan vidio.com

3.Moster.co.id

Perusahaan ini didirikan oleh Jeft Taylor pada tahun 1994, merupakan anak perusahaan dari monster.com.  monster.co.id memiliki prioritas untuk menyediakan lingkungan yang aman bagi para pencari kerja. Kelebihan dari situs ini mengharuskan bagi para pencari kerja disini untuk mengisi informasi secara lengkap mengenai pekerjaan yang akan kita cari dan posisi pekerjaan seperti apa.

4. Jobs.id

Sebagai laman pencarian kedua terbesar se indonesia perusahaan ini didirikan pada tahun 2015 dan akan terus berkembang sesuai kebutuhan masyarakat. Sebagai penyedia perantara antara perusahaan dan individual yang bertalenta untuk iktu berkontribusi.

5.Jobindo.com

Jobindo.com didirikan pada tahun 2005 yang juga merupakan layanan informasi lowongan kerja seindonesia. Perusahaan ini menganggap sebagai perusahaan no. 1 indonesia yang menawarkan lowongan pekerjaan terupdate tiap harinya.

6.  Jobsdb.com

Didirikan pada tahun 1998, perusahaan pencari kerja ini termasuk dalam website yang cukup besar dalam pangsa pasarnya, dengan melenggangkan keberbagai negara seperti china, indonesia, thailand, filipin dan singapore. Didukung oleh lebih dari 1000 karyawan untuk menunjang berkembangnya perusahaan ini.


Sekian informasi ini, semoga bermanfaat bagi para pencari kerja, semoga sukses di kemudian hari, apabila ada pertanyaan silahkan berkomentar.


Cara Membuat Blog Dengan 4 Langkah Untuk Pemula sebelum beraksi




 Panduan Lengkap Cara Membuat Blog Dengan 4 Langkah Untuk Pemula Sebelum beraksi

Sebelum kalian terjuan untuk membuat blog lebih baik baca dulu panduan lengkap cara membuat blog sebeluum beraksi.
Sekilas terilhat asing bagi kalangang orang awam, tetapi bagi para advertise dan publiser blog sangatlah menjanjikan di masa depan. Saya memulai awal ngeblog pada  pertengahan tahun 2016, awalnya hanya iseng-iseng  mendaftarkan dengan domain gratisan yang saya namakan xondet.blogspot.com, tetapi xondet.blogspot.com sekarang sudah saya hapus dan saya ganti lah dengan nama yang sekarang saya pakai. Saking penasarannya saya dengan dunia blog browsinglah saya mancari tutorial-turorial tentang dunia blog.
Yanng menjadi pertanyaan mendasar saya awal itu.

1. Apa sieh blog itu? 
2. Tujuannya buat apa blog itu?
3. Apakah bisa menghasilkan uang di masa depan?
4. Bagaimana cara membuatnya dan sebagainya?

Dari hal-hal mendasar itulah saya penasaran dengan dunia blog, browsing kesana-kemari hanya untuk mengenal dunia blog seperti apa. Blog pada awal mulanya hanya sebuah tulisan tangan yang di tulis di internet tempat curhat dan sebagainya, namun saat ini banyak sekali blogger-blogger yang dapat menghasilkan uang yang dibilang cukup luar biasa besar, walaupun blog saya ini belum menghasilkan uang sepeser pun tetapi dari search kesana-kemari saya pun mulai semangat untuk ngeblog.
 Yang menurut saya sangat menjanjikan dimasa depan karena apa, dengan bermodalkan tulisan tangan serta dengan menggunakan domain gratisa, blog kita bisa di search di seluruh dunia dan dapat menginspirasi banyak orang serta dapat membuat kita bisa menulis dengan kosa kata yang benar, walaupun tulisan saya ini menurut pribadi saya sendiri masih berantakan tetapi dari sinilah saya mulai belajar bagaimana menulis dengan baik dan menjadi orang yang mungkin bisa menginspirasi banyak orang insyaallah.

Mengutip kembali dari pertanyaan-pertanyaan diatas mungkin dengan penjabaran yang saya sampaikan ini bisa menginspirasi banyak orang.

Apa sieh Blog itu?

Disini sedikit membingungkan juga kalau menurut saya, dilain pihak mengatakan tempat untuk berbagi ilmu di lain pihak juga mengatakan tulisan tangan yang di ketik dengan jari dengan bermaksud untuk mencurahkan isi hati ke jaringan internet agar dapat diakses oleh banyak orang. Namun dari itu semua memang tidak di pungkiri bahwa kedua pernyataan tersebut memang benar adanya.
Namun menurut pribadi saya sendiri dunia blog adalah dunia tempat sharing berbagi ilmu baik dari kalangan dewasa maupun remaja yang bisa menginspirasi banyak orang, membangun sebuah jaringan, membangun sebuah komunitas, membangun sebuah bisnis dan sebagainya.
Terispirasi dari blognya mas Sugeng.id saya pun bisa banyak belajar dari yang namnya blog, Blog yang menurut saya pribadi mungkin tidak menarik bagi para pengujung yang isinya hanya sebuah tulisan-tulisan dan tulisan kalau pun ada gambar juga tidak begitu banyak gambar kalaupun ada vidio juga belum bisa di hitung. Namun dari sanalah saya mulai mengetahui apa yang namanya blog dan bagaimana membangun sebuah blog baik untuk membangun komunitas maupun jarigan.
Membangun sebuah blog tidak mudah memang, kalau pun kita bisa menulis dengan benar seperti seorang lulusan sarjana namun kalau kita tidak bisa memulai dari mana kita menjalankannya dan untuk apa blog itu dibuat tidak mustahil sewaktu-waktu akan runtuh juga. Namun apabila kita punya tekat besar untuk membangun blog dengan niat belajar dan bekerja keras serta tempat berbagi ilmu  semua itu akan runtuh.


Tujuannya buat apa blog itu?

Awal mula saya memulai ngeblog memang tidak saya punkiri kalau saya sendiri juga tergiur dengan hasil yang menjanjikan untuk masa depan. Namun kalau kita berfikirnya seperti itu saya yakin tidak akan lama kalian akan rubuh juga, karena pola pikir yang salah. Ibarat kalian seorang yang memulai usaha namun kalian melihatnya hanya sebuah keuntungannya semaata, tidak melihat untung-rugi besar-kecil dan resiko yang akan di terimanya. Pertama saya memulai ngeblog saya mengajak orang yang menjadi teman main game online. Namun, tidak lama dia juga rubuh karena pola pikir salah atau gimana tidak tahu juga saya. Tetapi yang jelas dia memilik blog dengan mengandalkan copy paste dan lebih fokus pada penampilan semata serta terlau sibuk dengan mengotak-atik tampilan semata. waktu itu pernah saya tanya sudah memiliki design blog yang menurut saya cukup bagus kalian bisa melihat designnya dengan bootraps gressing.blogspot.com. namun setelah saya tanya apa target selanjutnya setelah memiliki design sebagus itu. Sampai saat ini belum ada jawaban sama sekali padahal design blognya saya bilang bagus dan responsive serta memiliki jquery mobile dengan navigasi sidebar.
Intinya apabila tujuan awal kalian membuat blog dengan tujuan mencari uang saya yakin tidak akan bertahan lama. Tetapi kalau tujuan awal kita untuk belajar, membangun sebuah koneksi dan menjadi tempat sharing bertukar pikiran. Saya yakin semua tiu pasti akan bertahan lama.

Apakah bisa menghasilkan uang blog itu?

inilah yang membuat saya mungkin tergoda, tetapi itu semua jangan sampai kalian kembali ketujuan awal, semata-mata mencari uang. Tetapi balik lagi pola-pikir kita yang salah itu dengan merubahnya untuk belajar,membangun jaringan/koneksi dan komunitas serta tempat sharing ilmu.  Kalian bisa melihat dari segi mana kalian akan menghasilkan uang.
Dari hasil survei saya keberbagai blog, hampir rata-rata dengan mendaftarkan ke google adsense dan alternatif lainnya agar blognya bisa di monetize dengan istilah lain bahwa blog kita bisa diuangkan. Apabila kalian masih kurang paham tentang monetize bisa search google.  Monetize blog pun bisa dari mana saja asalnya, asalkan blog kita sudah memiliki jaringan yang luas, bukan teori tapi kenyataannya seperti itu di dunia blogging walupun blog saya masih seperti ini tetapi saya masih terus bersusah bersusah payah agar blog saya memiliki jaringan/koneksi yang luas. Saya sendiri sudah 4x  ditolak oleh google adsense namun semangat saya tidak luntur, lantaran masa depan blog itu cukup bagus dan asalkan kita bisa mengelolanya dengan baik. Dan masalah blog ini menjadi salah satu hoby saya.

Untuk memonetize blog terdapat banyak cara:

1 . Salah satunya dengan daftar google adsense

Asal mengikuti aturan TOS yang ada di google adsense kita akan dengan mudah diterima google adsense, selain itu juga bisa dengan adsense lainnya apabila google adsense ditolak. Dan saya pun mencoba dengan monetize blog lewat adsense lainnya.adsense PopAds serta PopCash kalian bisa search google informasi lebih lanjutnya dan masih banyak lagi adsense-adsense lainnya yang bertebaran di internet.

2.  Dengan berjualan online, berjualan online seperti apa ?

Apabila kalian memiliki produk serta  mempunyai blog/website sendiri kalian tidak usah keluar uang untuk memasang iklan di blog/website orang lain. Intinya kembali lagi semakin banyak jaringan/koneksi kita, baik lingkungan sekitar maupun di internet seperti Sosial Media di Facebook, Twitter, Instagram dan sebagainya semakin baik pula blog/website kita populer secara otomatis akan mendongkrak penjualan.

3.  Jasa Pasang Iklan

Memberikan pasang iklan di blog sobat semisal dengan memasang banner iklan dengan nominal sekian per klik atau apa sesuai kesepatanan. Jasa pasang iklan sendiri bisa kalian promosikan lewat blog maupun ke teman atau orang dilingkungan sekitar yang sekiranya membutuhkan sebuah promosi.

4.       Menjual tamplate blog

Apabila kalian sudah paham tentang coding kalian bisa membuat  template blog sendiri. Kalian bisa lihat evotamplate, arlina design, dunia blanter dsb. Itu adalah hasil perorangan yang menyediakan tamplate premium maupun tamplate free. Dan hasilnya mungkin tidak sedikit pula yang bisa menghasilkan puluhan ribu dolar bahkan bisa ratusan ribu  dolar per bulannya.

Dan lain sebagainnya itu adalah beberapa cara untuk memonetize blog, diluar sana masih banyak lagi cara untuk memonetize blog maupun website.

Bagaimana cara mengawalinya/memulai untuk membuat blog?

Bagi para master ini mungkin sudah tidak asing lagi tetapi bagi para pemula yang ingin memulai  belajar ngeblog seperti saya inilah yang mungkin menjadi pelajaran pertama.
Mungkin dari sekian banyak orang belum memahami apa yang namanya coding dan sebagainya. Maka dari itu apabila kalian memang belum mengetahui persis seperti apa cara membuat blog, saya sarankan lebih baik dengan menggunakan blog gratisan agar kalian nantinya tidak kaget. Diluar sana banyak yang menyediakan subdomain gratisan seperti blogspot dan wordpress. Seperti halnya saya ini saya juga masih menggunkana blogspot dengan blogspot saya mulai banyak belajar bagaimana membuat blog yang baik walaupun blog ane juga masih jelek tetapi saya terus belajar dan belajar, target pertengahan tahun saya juga menginginkan seperti mereka-mereka yang sudah memiliki domain sendiri. Saya pun mengandalkan sebuah hosting yang menurut ane cukup bagus yaitu idhostinger, bukan bermaksud untuk promosi, saya juga tidak menjadi bagian partner mereka, namun saya bisa mulai belajar sedikit-sedikit bagaimana mengetahui tentang cphanel dari mereka. Dengan mengandalkan sebuah hosting gratis dan membuat subdomain gratis tanpa mengeluarkan sepeser uang pun saya bisa merasakan rasanya memiliki domain gratis tetapi pengelolannya seperti domain dan hosting berbayar serta bisa tahu sedikit-sedikit mengelola cphanel, meskipun masih tahap belajar.


Mungkin itu saja sedikit review tentang  Cara Membuat Blog Dengan 4 Langkah Untuk Pemula sebelum beraksi
back to top